Samedi 13 septembre 200814H/18H30 PLOMBIERES
HOTEL PRESTIGE IMPERIAL
REUNION ETR… ET SEMINAIRE DES ENTRAINEURS LORRAINS
Tous les coaches diplômés ou en formation sont invités gratuitement au séminaire.
Ce séminaire sera suivi d’un repas gastronomique. Tarif 38 euros ; prise en charge partielle par les 4 comités départementaux pour les coaches de leur département et de la ligue de Lorraine pour leurs épouses et compagnes.
Prise en charge 100% pour les coaches etr, les coaches des qualifiés à LYON ou DIJON ou ALBI ou des lauréats coupe de lorraine.
Possibilité de dormir sur place, pour les coaches venant de loin ; chambre 3 étoiles + petit déjeuner international.
Tarif: 150 EUROS par couple pour le séminaire, les deux repas, la chambre, les deux petits déj (accès espace beauté possible pendant le séminaire)
Participation: 50% de la ligue et des comités départementaux pour les coaches de leur département
75 euros à la charge des intéressés.
Inscriptions avec prénoms accompagnatrices
sur patrice-ragni.blogspot.com/
HOTEL PRESTIGE IMPERIAL
REUNION ETR… ET SEMINAIRE DES ENTRAINEURS LORRAINS
Tous les coaches diplômés ou en formation sont invités gratuitement au séminaire.
Ce séminaire sera suivi d’un repas gastronomique. Tarif 38 euros ; prise en charge partielle par les 4 comités départementaux pour les coaches de leur département et de la ligue de Lorraine pour leurs épouses et compagnes.
Prise en charge 100% pour les coaches etr, les coaches des qualifiés à LYON ou DIJON ou ALBI ou des lauréats coupe de lorraine.
Possibilité de dormir sur place, pour les coaches venant de loin ; chambre 3 étoiles + petit déjeuner international.
Tarif: 150 EUROS par couple pour le séminaire, les deux repas, la chambre, les deux petits déj (accès espace beauté possible pendant le séminaire)
Participation: 50% de la ligue et des comités départementaux pour les coaches de leur département
75 euros à la charge des intéressés.
Inscriptions avec prénoms accompagnatrices
sur patrice-ragni.blogspot.com/
Chers collègues,
C’est l’avant dernière fois que je vous convie à une réunion de travail de fin de saison; en septembre 2009, la der des der, se déroulera en Moselle afin que les efforts de déplacement soient partagés ; j’ai choisi cette solution, plutôt que deux réunions dans les Vosges et en Moselle, comme les années passées, pour favoriser encore plus les rencontres, grâce à 1000 euros de la ligue et un soutien des 4 présidents de comité, parce que j’ai entraîné… le directeur commercial de ce très bel l’hôtel.
La journée se déroulera comme les années passées
La journée se déroulera comme les années passées
1° TEMPS 14h Les entraîneurs ETR feront le bilan des 10 meilleurs LORRAINS 2008 chacun dans leur spécialité, des Lorrains 2008 dans les 100 meilleurs Français 2008 ou dans les 20 meilleurs lorrains tous temps. Ils pointeront les progrès, les régressions-stagnations.
2° TEMPS 15h Par discipline, lancers/ sauts/ demi fond-marche/ sprint-haies/ ep comb, les bilans des coaches etr seront commentés, personnalisés, mis en débat . Les coaches en réussite transmettant leurs lumières aux coaches en difficulté.
3° TEMPS 16h30
-Communications magistrales formatives, courtes, sur des thèmes transversaux, permettant des questions réponses
-Témoignages de coaches ou d’athlètes expliquant les raisons d’une grosse progression ou d’une stagnation –régression durable
- Questions diverses
-Témoignages de coaches ou d’athlètes expliquant les raisons d’une grosse progression ou d’une stagnation –régression durable
- Questions diverses
Vous êtes 88 à avoir participé à au moins une des 11 réunions auxquelles je vous ai conviés durant l’olympiade 2004/2008 ; trois fois plus nombreux pour deux fois plus de réunions qu’en 2000/2004.
Je sais que ce n’est pas dans la culture d’une majorité d’entre vous d’échanger et débattre, je vous connais bien, car j’ai été parfois votre formateur, et je fais le suivi des perfs de vos athlètes donc de votre travail.
Je connais vos problèmes qui sont ou ont été les miens : j’ai été 14 ans prof en collège, avec des benjamins-minimes polyvalents, puis entraîneur de cadets-juniors coureurs-sauteurs de tous niveaux dans trois clubs successifs, avant de me spécialiser sur des espoirs seniors sprinters hurdlers. J’ai abandonné certaines convictions, en prenant de l’âge, de l’expérience, en changeant de poste professionnel, donc je comprends parfaitement vos différences.
La parole y compris contradictoire est un moyen de réduire les écarts irréductibles entre nos histoires personnelles. Certains d’entre vous sont sur cette position et je les remercie de transmettre cette invitation et d’en être les propagandistes. Un peu de patience suffira aux autres ; mon départ en retraite, le 10/12/2009, pourrait diminuer le nombre de réunions, de colloques, de bilans et commentaires.
Je tenais aussi à remercier celles qui nous permettent de faire face à l’incertitude de notre fonction. Bonne saison estivale. PR
Je sais que ce n’est pas dans la culture d’une majorité d’entre vous d’échanger et débattre, je vous connais bien, car j’ai été parfois votre formateur, et je fais le suivi des perfs de vos athlètes donc de votre travail.
Je connais vos problèmes qui sont ou ont été les miens : j’ai été 14 ans prof en collège, avec des benjamins-minimes polyvalents, puis entraîneur de cadets-juniors coureurs-sauteurs de tous niveaux dans trois clubs successifs, avant de me spécialiser sur des espoirs seniors sprinters hurdlers. J’ai abandonné certaines convictions, en prenant de l’âge, de l’expérience, en changeant de poste professionnel, donc je comprends parfaitement vos différences.
La parole y compris contradictoire est un moyen de réduire les écarts irréductibles entre nos histoires personnelles. Certains d’entre vous sont sur cette position et je les remercie de transmettre cette invitation et d’en être les propagandistes. Un peu de patience suffira aux autres ; mon départ en retraite, le 10/12/2009, pourrait diminuer le nombre de réunions, de colloques, de bilans et commentaires.
Je tenais aussi à remercier celles qui nous permettent de faire face à l’incertitude de notre fonction. Bonne saison estivale. PR
1 commentaire:
un bilan des meilleurs lorrains,mais pourquoi faire?Pour dire un tel est bon et un tel est moin bon?Le sujet devrai etre Comment (pour exemple) Mr Piolanti faites vous pour avoir tel resultat avec tel athlete!?Comment Mr Piolanti (encore pour exemple) faites vous pour faire du 100% de resultats (avec les athlete serieux)?Pourtant nous ne sommes pas des extraterestre (nous,ses athletes)!La reponse est Mr Piolanti vous avait donc la clé de la reussite dans votre poche et voulé vous donc nous la faire partager?Je ne suis pas doué mais je depense mon energie la ou il faut donc niveau rentabilité (n le rendement) on doit etre près d'un chiffre interessant.LA OU IL Y'A RESULTAT IL Y'A DES BONS COACHS SOIT DES BONNES METHODES D'ENTRAINEMENTS ADAPTES A LA DISCIPLINE ET PAS FORCEMENT DE SUPERBES INFRASTRUCTURES ET DE L'ARGENT COMME AUX LUX!Certains coachs devraient changer leurs mentalités et leurs facons de voir les choses car il ni y'a pas 36 facons d'emmener un athlete a un haut niveau apart s'il est extrement doué.....Le boulot d'un entraineurs est d' analyser le temps que l'athléte peut consacrer a l'athlé et de faire travailler l'athléte sur des exercices qui le feront le plus progresser pour exemple nous,le groupe piolanti ont fait de la muscu et on lance...pas de ppg pas de renforcement musculaire pas de footing!ca vous choque?la cause?LE TEMPS,ont a pas le temps entre l'ecole ou le boulot l'entrainement et la vie social,on a un temps a consacré et stop DONC ON VA A L'ESSENTIEL.Je suis sur que sa choque des entraineurs que je raconte que l'on fait pas de ppg.ET OUI CAR LA PPG C'EST PAS LE PLUS IMPORTANT POUR NOUS.Je pense qu'on le prouve par nos resultats.
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